2012.11.16 │ 서울특별시교육청 / 교원정책과 / 정영식 / 3999-498~9
□ 서울특별시교육청(교육감 권한대행 부교육감 이대영)은 교원임용시험 심층면접 방법을 변경하는 내용의 \'2013학년도 공립 초등학교교사 임용후보자 선정경쟁 제1차 시험 장소 및 2차시험(심층면접) 시행방법변경 공고\'를 2012.11.16.(금)일 서울특별시교육청 홈페이지를 통해 발표했다.
□ 지금까지 심층면접은 교육학적 이론을 구술로 평가한 것에 그친다는 지적이 있어왔으며, 이를 보완하기 위해 올해부터는 인성과 교직적성 등 교사로서의 자질을 위주로 평가하는 방식으로 변경하였다는 것이 교육청의 설명이다.
□ 또한, 올해부터는 심층면접에서 부적격 판정을 받은 경우에는 교원 임용시험에 최종합격할 수 없다. 앞으로는 필기이론과 수업능력이 뛰어난 수험생이라 하더라도, 인성 등에서 자질이 부족하다면 교단에 설 수 없을 것으로 전망된다.
□ 1차 시험은 오는 11월 24일, 2차 시험은 내년 1월 8일부터 11일 사이에 각각 실시되며, 최종 합격자 발표는 내년 1월 29일에 있을 예정이다.
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